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冰箱导购员培训_冰箱导购员销售技巧和话术

1.家电促销员销售技巧

2.优秀导购员应该具备的十八项技能

3.为什么美菱导购员的工资那么低

4.导购员必备的销售技巧和话术有哪些

5.导购员5大销售技巧

6.别信导购员 买冰箱关注这四点让你秒变专家

冰箱导购员培训_冰箱导购员销售技巧和话术

首先阐述一下,冰箱市场终端促销的现状。从慧聪家电研究监测的市场数据来看,终端促销主要分为以下类型,送礼品,返现金,返券,特价,打折(也就是经常出现的DISCOUNT)等。这些都是消费者可直接感受到的比较直观的促销活动。另外一些活动和品牌宣传类的促销,例如宣传演出,义卖等不在讨论的范围内。经常出现的促销中返现金和返券一般是家电卖场的活动,特价一般是厂家的活动,而送礼品则是厂家卖场都有,打折则比较含糊很难分辨出到底能有多少折扣。送礼品的内容主要是小家电和厨卫用具,随销售产品价格上升礼品价值也随之上升。返现金已经演化为降价,一般都为在交款时将返现金的部分扣除。返券经常出现百货类卖场中,因为消费者在购买比较昂贵的产品后,返券可以购买其他商品。特价一般由厂家指定,平时特价机型较少,多为低端,在节日和旺销季节特价机机型较多。从卖场实地的情况来看,终端促销主要有以下表现形式,促销员说明讲解,宣传彩页派送,产品功能演示和对比等。终端促销的表现怎么也脱不了两个因素,一个是人,就是促销员。促销人员在终端促销过程中起到起到非常关键的作用,一方面,促销员通过对终端的理货,使终端现场生动化,通过现场宣传海报、立牌、灯箱等合理配放,营造出气氛,让本来没有活性的商品展现一定的个性;另一方面,促销员的工作热情、产品知识、导购技巧等都能从不同的方面刺激消费者的不同神经,促进消费者产生购买行为。一个是产品,就是陈列的样机。一切努力都要围绕这两点。根据笔者在卖场走访的经验,促销员大多比较热情,一旦有顾客上门均会介绍。但是推销的重点没有根据顾客分类,千篇一律,很难吸引到有效顾客。促销礼品摆放不明显在各个卖场普遍存在。众所周知,促销送礼品为很普遍且重要的促销手段,但是即使该产品在做送礼品的促销,其所送礼品的介绍却无处了解。宣传彩页大多放在冰箱样机的内部,缺少能够代表品牌整体产品线的宣传册。顾客在犹豫不定的情况下,首先会想要多了解该品牌其他型号的相关状况,这样提供一个完整产品线的资料会极大的方便消费者。样机摆放分类不好,重点不突出。很多卖场样机的摆放比较随意,新品旧品区分不清,主推机型摆放位置不明显。第一印象是很重要的,特别是对犹豫的顾客,良好的环境和氛围能够有效的构成吸引。根据不同产品的特性来布置终端形象或音响效果,如何从远处看来就给消费者不同的感觉,要主题明确,有特色,给消费者产生强烈的视觉冲击,如有可能,再配以听觉冲击,吸引消费者的注意力,将消费者引导到产品前面。在各个卖场的促销中还会出现以下等的通病:一、言辞方式老旧不能使人相信,并且无法调动消费者的兴趣,例如优惠券;二、送礼品时,赠送的是廉价的小赠品,弃之可惜留之无用;三、循规蹈矩,缺乏创新,模仿其他品牌,或让消费者有似曾相似的感觉;四、在做抽奖促销的时候,几乎都有奖品,拥有很高的中奖几率。以上四种促销都是普遍存在且容易让消费者心生反感的,使用时要斟酌。从04年开始,有一种促销方式经常在白色家电促销中出现,即老总签名售机。具体形式为,品牌高层领导亲临国美,苏宁等家电卖场,在商场特设的地方为消费者签名,签在专门的卡片上,凭借此卡够买商品时可以得到相当的折扣。这种促销方式有两个特点,折扣都不小,打折的型号限量。这种促销方式的优点是能够提高品牌的知名度,使消费者有亲切的感觉。品牌老总或者使区域老总亲自到终端来作促销,越过促销员这一环节直接面对消费者。虽然这种促销方式起到了很好的作用,但是频率不可能很大,只能当作锦上添花。纵观市场,终端促销好坏的根本其实就是,老总签名售机越过的一环,促销员。促销员是厂家在卖场交战的最前沿,任何风吹草动在这里都能体现。有一批好的促销员完全可以被称作是拥有了一笔财富。促销人员在终端促销过程中起到非常关键的作用,一方面,促销员通过对终端的理货,使终端现场生动化,通过现场宣传海报、立牌、灯箱等合理配放,营造出气氛,让本来没有活性的商品展现一定的个性;另一方面,促销员的工作热情、产品知识、导购技巧等都能从不同的方面刺激消费者的不同神经,促进消费者产生购买行为。特别是在竞争激烈的行业,促销队伍的组建更是非常重要的。而培训和挑选促销人员,就成了重中之重。从促销人员任职时间来分,促销人员可以分为:专职促销人员和兼职促销人员两种。不同产品的不同促销方式有不同的侧重方,两种促销人员各有优劣势。专职促销有良好的培训和丰富的实战经验,在临场发挥时通常较好,更能抓住消费者的心理,但专职促销人员的费用比较大,如果产品不是热销产品、又是季节性较强的产品,专职促销员太多是一种浪费。兼职促销人员随机性较强,可以现用现招聘,但临时性促销人员对企业、产品及消费心态的把握稍差,当然如果及时培训,激发其热情,会有新意出现,又可以降低运营成本,所以,兼职促销人员是竞争激烈的行业必不可少的一部分。综合专职促销人员和兼职促销人员的优劣势,一种在竞争激烈环境中,产品想做出不俗的业绩,必须对这两种促销人员进行合理搭配。一般来讲专职促销人员可少些,产品旺销时是做促销工作,相对淡季时进行内部学习,并且帮助各代理商、经销商进行销售人员的培训;兼职促销人员可从各大、中院校招聘,在销售旺季到来之前进行招聘和系统培训,培训时注意,除了进行专业知识的培训外,还要对他们进行企业文化方面的培训,让他们接受公司的文化,使他们的价值观和企业价值观一致,这样才能从本质上提升他们的工作积极性和热情,“不是单纯的为了金钱来做的兼职,让他们感觉到企业要求的行为规范对他们的将来会有很大的帮助,激发他们发自内心的想作好这份工作。”另外要给培训好的兼职人员建立人事档案,和正式员工一样对待他们,在每个城市都建立相对固定的兼职人员,淡季没费用,旺季促销时,兼职人员又相对熟练。这样既节省了费用,又增加了竞争力,起到“四两拨千斤”之功效。

家电促销员销售技巧

好,好干。

1、工作量方面。松下冰箱导购员工除了每天都需要做的基本工作之外,没有什么格外的任务,工作量不多而且很固定,所以不累,好干。

2、奖金方面。松下冰箱导购员工不仅享有全额缴纳五险一金,并有带薪休年待遇,因此好。

优秀导购员应该具备的十八项技能

促销员是协助导购员在商场或其他地段的销售工作,

主要负责宣传本及推广企业的产品,增加本企业产品的销量,这也是促销员存在的目的,

促销员主要是对来访的顾客进行接待、引导、讲解、销售并导购开票的一个工作。

在做促销员的时候,应该大量的了解产品知识,做到有问必答,答而无错。

首先迎接顾客,向其发放宣传资料,如果有意向购买将其引导至你所在品牌的柜台前,询问购买需求为其讲解已达成成交目的。

1、首先您要判断顾客的需求,就热水器来说,档次很多,内胆来说有普通内胆、陶瓷内胆、现在又新出的除垢内胆。

2、热水器的种类,是普通的还是电脑版的。是用电的还是燃气的。

以上两点就是首先要了解的,这需要你跟顾客沟通,才能了解顾客的需求,一旦确定了要什么款式的热水器,接下来就是问顾客想选个多大容积的,因为前两点已经确定了顾客的消费档次,是高档还是低档,这样你自己心中起码有一个大概的花消数目,电脑版在2000元以上,机械的2000以下。

3、都确定完了就是要靠你的专业知识,也就是顾客不懂的你要给解答出来,靠你的专业知识让顾客信服你,认为你是最专业的。

4、避免直接与顾客谈及价格问题,如果顾客说贵,那么你不要直接回答他们,要用暗示的方法让顾客知道他所购买的产品虽然贵,但是贵在什么地方,这是最主要的,让顾客知道他多花的钱是值得的,是其他款式或品牌没有的。

5、售后,有哪些售后服务,如何服务,出现问题后应该怎么办,讲给顾客,让顾客没有后顾之忧。

6、语言简练,不要长篇大论,挑主要的说,最好一针见血。

7、要学会打击其他品牌,但不要当着其他品牌的促销员的面前说,要避开以免发生口舌,从而增加你的销量。

8、在介绍的过程中一定要学会接一答二照顾三,所谓的一就是第一个与你说话的顾客,要做好接待工作,二就是如果有第二个顾客要购买的话询问你,一定要回答他们,不能让第二个顾客等待,这样会丢失顾客,照顾三不说你也知道了,如果有三家顾客到你的柜台前一定要都照顾好,这样会大大的增加你的成交率,也是优秀导购员的必备素质。

本人就是这样,最多的时候接待过4人一起购买的,半小时卖出4台冰箱。最快的时候5分钟销售一台冰箱。因为我当时是冰箱的导购员。

为什么美菱导购员的工资那么低

优秀导购员应该具备的十八项技能

 十八项技能让导购员在终端零售中如鱼得水,且听我慢慢道来

 一、 巧析?卖点?

 由于品牌之间竞争的恶劣,顾客消费意识的提高,产品成交的难度也愈加之重。面对众多同质化产品,导购如何扬长避短,巧析自我产品的优势或劣势,成为成交的关键。我曾见过某彩电导购妙语转移自身不足,促进销售的全过程。

 如某顾客发问:?某某彩电可有存储卡插巢?其品牌导购居然非常自信的告诉顾客:?我们所有型号的彩电都没有设计存储卡插巢,这不是我们做不到,而是我们不愿意去做。?如此肯定的回答,促使顾客不由好奇追问原由。?现在一个USB读卡器价格仅仅几十元,你看那些售价只有几百元的DVD上都有存储卡插巢,而我们售价几千元、上万元的彩电上为什么不添加如此简单的功能呢?最重要的是,彩电是用来收看的,色彩处理、声音质量才是考核其品质的重要指标,而读卡器插巢仅起到简单的浏览,没有太多实际使用意义,华而不实。?这样一来,既解决了顾客的疑问,又把关注的重点转移到自己彩电的色彩、音质等优势卖点上了。

 二、 精于?引导?

 1、顾客只有认识到自己需要某种商品才会取购买行为,有时候其需求是隐含的,顾客对自己的需要都模糊不清。你需要帮助顾客认识到需求,引导他购买,或为他提供购买的理由,理由要根据顾客的气质、地位、能力等因素选择,理由叫人信服才能成交。 所以,在顾客在了解商品、选择商品的时候,其目的在于希望买到自己称心如意的东西。因此,导购要乘机做好参谋,精于引导。

 2、抛却自身主观意识或爱好。

 3、精于剖析产品卖点并延伸到顾客需求的思维意识。

 4、察言观色,交流产品以外的东西。如家装布置、美学知识、风土人情、友情关系等等都是产品以外的话题。不过导购也要因人而异,抓住不同顾客的审美情趣与爱好,因势利导促进购买。

 5、让顾客产生联想,借助联想来加速交易的成功。?这款冰箱很适合你家里的装饰格调,彰显气派。?促使顾客联想十分重要,因为它直接关系到顾客对产品表示满意或不满意、喜欢或不喜欢的最初印象和感情阶段。所以,导购在引导顾客选购产品时,导购应使用各种方法提高他的联想力?这是成功销售的秘诀之一。

 三、 妙做?演示?

 1、演示的目的,在于帮助顾客了解商品的真正价值,使顾客获得安全感,并增强他们对商品的信任,从而使其自觉自愿地取购买行动。在所有交谈中销售员要保持一种自信的态度,相信顾客会买,不可灰心丧气。

 巧妙的演示可以使顾客的购买决策建立在自己真正满意的基础上,对顾客再次消费有很强的促进作用 。

 所以,导购在对产品的用途、特点进行现场实物演示时,一定抓抓嫩够迅速激发顾客购买欲望处着手,就是一定要扬长避短,抓住关键功能、卖点进行演示,抢住顾客眼球、心情。也可以针对不同顾客的需求逐一演示用途,这时一定要把握快慢节奏,避免投鼠忌器。所以演示要做到。

 2、动作熟练敏锐,否则容易使顾客对产品的性能、特点产生质疑。

 3、边演示边解说,使顾客眼看、耳听、心想,加强对产品的印象和了解。

 4、对于独特卖点和优势要引导顾客参与到评论当中,就是不仅让顾客眼看、耳听、心想,还要让他们嘴说,提出问题。

 四、 胜在?主动?

 面对已有购买倾向的顾客,此时导购特别要紧跟或者大胆引导顾客思维,协助顾客做出成交的决定。例如导购们常用的手法:大姐,那我就做主给你开票了,这台机器我可以在上签字,不满意来找我。其实,顾客看中了就基本上满意,找你也是某些特殊原因。不过这样能起到增强顾客对产品的信任,缩短考虑过程,扩大产品销售机会。主动时一定做到耳目灵敏,手脚勤快,业务熟悉,技术过硬,安排适度,统筹兼顾,不留破绽。

 五、适当?让步?

 1、当顾客决定购买时,在双方的交涉谈判中,一旦彼此不能达到自己的满意或者满足时,必定有一方是要作出适当的让步,否则双方一旦僵持不下就容易造成谈判的夭折。暂时退一步,能保住大局,为下一步双方促成交易留下余地。让步也是引导,要保证能对最后成交有利。

 2、先紧后松,让顾客感觉这种优惠或者利益是来自不易的。

 3、追加补偿?买一送一

 4、避实就虚?暂且不将一两项优惠服务拿出来

 5、情愿承诺?不能乱开空头支票

 六、 抓住?老?客

 导购要定期建立自己的客户,吸引、招揽并稳住老顾客群,使她们无形的为自己宣传。例如:顾客会因为产品的价格、型号、促销活动等原因推迟购买。这时导购要记下顾客的购买意向和****,方便于顾客的沟通、提高销售机会。在联系顾客时,最好是以短信的`方式,这样不仅尊重顾客,消除逆反心理,愿意接受提供的信息。导购员要恰如其分的和老顾客搞好关系,为自己做出宣传,带来回头客。

 七、 来者不?怠?

 当顾客光临应接不暇时,导购员接待顾客要做到?接一顾二招呼三?即手中接待先来者,目光照顾次来者,嘴里招呼后来者,让顾客时刻感觉自己的服务和热情,使顾客皆能满意购买,赢得顾客赞誉,争取最大的销售机会。

 八、 借用?外力?

 导购不仅要和商场的管理人员搞好客情关系,也要和无利害冲突的导购结成默契的?联盟?,利用外力增加自己的销售的空间和频率。例如大堂经理或柜组长在你成交前的帮腔,或引导你产品的组合销售,推销产品时的偏向等;无利害冲突的导购也能时不时为你说些好话,或引见客源等,增加销售机会。

 九、趋众心理

 人的购买行为不仅受自己的观念支配,也受社会环境因素的影响,表现出不同程度的从众心理。如:这种款式今年特别流行,卖得非常好;这种颜色一天要配出去好几付 ?

 一般而言,顾客对新产品一般都持有怀疑态度,不敢轻易购买,但对于有人使用得好的物品是比较信任的。借助一批已成交的顾客去吸引另一批潜在的顾客,无疑增加了推销论证的说服力,推销现场最好能向顾客出示实物证明。

 十、步步为营

 这种方法是建立在准确把握并利用顾客言语的基础上的。当顾客对某一交易发表意见后,推销人员往往借这一意见引发另一内容的谈判,如此延续,直至交易成功。

 如顾客提出已经提出其需要的条件,销售员马上接过话答应他,他再当面反悔就不会那么容易了,因为人的心理决定了如果他那么做的话会导致他自己很难堪。

 十一、提供选择

 指销售员引导顾客在一个有效的范围内进行购买决策的方法。一般来说,给顾客提供的选择越多,顾客越是不容易下定决心,所以一般以两种为佳。

 二选一包括:一是仍将顾客视为业已接受你的商品或服务来行动,二是用?肯定回答质询法?来向顾客提出问题。

 运用这种方式引导顾客要抓住机会,当顾客有购买意向时要立即取这种方法加以引导,可以给顾客造成一种象并达到一种效果:选择的主动权在顾客自己手上,没有强加于人的感觉,可以减轻购买决策的心理负担,也利于销售员为顾客当好参谋。

 十二、触发情感

 物质需求和精神需求是构成人们生活需求的基本内容,我们激发顾客要使其认识到配一付合适的眼镜不仅能给他的生活学习带来很大的帮助,而且能给他带来非凡的气质。这样就能从物质和精神方面双重刺激顾客的需求。

 十三、设成交

 导购员根据顾客的反应判断出顾客的购买意向,在此基础上更进一步即从顾客购买的角度讨论问题,带动顾客的思维朝交易的方面思考。

 以定成交的方式引导顾客时不谈双方敏感的?是否购买?的话题,减轻顾客购买决策的心理压力,以暗渡陈仓的方式,自然过渡到实质的成交问题。

 运用时应尽量创造和谐和融洽的交谈气氛,注意研究观察顾客的购买心理变化,捕捉顾客的成交信号,引导完成交易。如果顾客对推销的产品兴趣不浓或还有许多顾虑时不能盲目用此法。

 十四、激将法则

 当销售员在推销的最后阶段,商品介绍或异议处理都已完成,顾客还是下不了决心,该怎么办?

 自尊心皆有,利用顾客的自尊心促使其立即购买,这种方法只要运用得当,效果是非常明显的,如果处理不当则有可能断送整个交易,甚至得罪顾客。此时要给顾客留有面子,聪明的销售员不会逼着顾客回答?您下定决心了吗?、?您买还是不买?这样的问题。顾客尽管已看到商品的好处和利益,但有的人仍受自尊心的驱使不愿就此放弃原有的立场。应设计好询问的方式,争取顾客在细节上做出让步,这样可以给顾客一种心理安慰,引导顾客取合作的态度。

 十五、欲擒故纵

 顾客在决定购买时通常会犹豫不决,这时就需要有人给他提供足够的信息,销售员就要充当此种角色。

 对于高价的东西销售员应尽量殷勤地向顾客解说,让他觉得你?以客为尊?,他理应受到这种服务。之后再运用欲擒故纵法,对顾客说:所有的事情我都介绍过了,剩下的就由你决定了。

 十六、冷淡刺激

 适用于那些自以为无所不知、无所不能的顾客,他们的表现常常让你尴尬万分,在他们看来,根本用不着什么销售员就可以买到最好的商品,完全不用和你们打交道。

 先要以冷淡的方式压住他们的气焰,当和他交谈时 ,你可以表现出一种客气的态度,但这种客气中包含着对成交与否漠不关心的神情,就好象你对这件事根本不在意一样。这样反而会引起他们的好奇心。

 十七、虚心求教

 这种方式是从利用顾客的虚荣心或迎合顾客的?好为人师?的心理入手的。

 你的表现抬高了他们,把他们奉为内行或这方面的老师,使他们获得了一种是重要人物的感觉,往往会改变自己原来的主意而购买你的商品。

 十八、制造压力

 1、特别供货

 2、数量有限

 3、特别优惠

 4、价格马上要涨

 5、让店堂充满拍卖一样的气氛

 6、排队等候

 7、大甩卖

 8、货已售出 ;

导购员必备的销售技巧和话术有哪些

您好!

其实做冰箱导购员,底薪都差不多,我相信美菱的待遇绝对比其他同行不差。收入多少还是要看销售情况,美菱专业制冷28年,大品牌,销售情况绝对不会差。只要努力,相信收入一定会很好的。

很荣幸为您提供帮助,感谢您对美菱产品的信任与支持!

导购员5大销售技巧

销售技巧 和话术是销售能力的体现,也是一种工作的技能,销售是人与人之间沟通的过程。下面我整理的导购员必备的销售技巧和话术,供你参考。

记得导购培训的时候,导师着重的要点讲解的是如何处理导购与顾客间的接触,如果顾客走近柜台,营业员首先与顾客打招呼,基本礼貌大家都知道,但有时候存在一些情况,有下面三种情况:

 第一种情况是:主动问话反而引起顾客的反感。如顾客走近柜台,营业员问一声?您买什么?顾客听到这句问话不仅不接受,反而问营业员:?不买是不是不能看啊!?双方都很尴尬。

 第二种情况是:由于营业繁忙或受其他客观条件影响,有时营业员不能做到对每位顾客都主动问话。

 第三种情况是:有的顾客只顾看商品,营业员问也不是,不问也不是。在这些情况下,我们就要找好时机问话。

 当顾客在柜台前停留时,当顾客手摸商品或与其他顾客商量议论商品时,当顾客持币来到柜台前时,都是营业员向顾客询问的好时机。语言一定要文明、礼貌、诚恳、亲切,用恰当地称呼说好第一句话。如:**、先生、您需要什么?婉转的用语言,变为主动。如柜台营业员正在整理商品,没注意柜台前来了顾客,这时顾客冲营业员喊:?**,把这件衣服拿过来我看看。?营业员应马上放下整理的商品走过来,边搁下衣服边问道:?您穿还是别人穿?这句问话就属于婉转,由被动答话转为主动问话,可为整个服务过程顺利进行奠定基础。灵活机动,随机应变。营业员向顾客问话不能死盯住?**,您买什么先生,您要什么?不放。

 同时也需要做到这一点:问话要随机应变。

 首先:对顾客的年龄、性别、职业等特点来灵活地决定问话的内容。主动性问话,能消除顾客的疑虑,同时也能迅速地了解顾客的来意,为下一步的服务提供依据。

 接着:我们的回答:当客人选择商品感觉价格太高时,营业员对这一问题有两种回答 方法 :一种是?这种商品虽然价格稍高了一点,但质量很好?,另一种是?这种商品虽然质量很好,但价格要稍为高一点。?这两句话虽然只是前后顺序颠倒了一下,但给人的印象却完全不同。

 前后两种说法会使顾客感到这件商品质量好,即使价格高也值得买。根据顾客的表情回答顾客的询问。这是指营业员一边观察顾客的反应,一边回答顾客的询问,从而了解顾客对商品的态度,以便确定自己的回答方式。如顾客向营业员征询说:?我穿哪种花色好?营业员手指一种对顾客说:?我觉得这种花色非常好看,您认为呢?若顾客说:?不错,的确很好看?,营业员就可以继续介绍。如营业员把朴素的花样拿给顾客看,顾客看后便皱起眉头,一言不发,营业员就应该明白顾客对此不满意,应再拿一种鲜艳的花色给顾客看,否则必定影响顾客的购买情绪。

 最后:送别顾客对即将离开柜台的顾客说上一两句颇有礼貌的送别话语,绝不仅仅是一种单纯的礼貌性的表示,而是有着丰富的内在含义的。关心性的送别。这种送别用于特殊顾客和粗心顾客。如,老年顾客言行迟缓, 记忆力 不强,营业员送别时要用既亲切又关心的生活语言说:?大爷,请拿好,路上慢慢走!?这种送别语从词语的选择、语调的运用上就非常符合老年顾客的心理要求。

 当粗心的顾客选购完商品临走时,营业员应该说:?**,请把钱装好,把东西拿好,再见!?这样顾客会觉得营业员的提醒太及时了,从而产生感激之情!

 语言艺术技很多,导购应该针对不同情况加以运用,不仅是礼貌待客的表示,更重要的是给顾客送去了交易后的愉快,为以后的服务奠定了基础,从而为公司的品牌树立良好的社会形象。

销售员如何提高销售语言技巧

 一个销售人员要想让产品介绍富有诱人的魅力,以激发顾客的兴趣,刺激其购买欲望,就要讲究语言的艺术。向客户展示你的语言魅力。要注意以下几点:

 1、用客户听得懂的语言来介绍

 通俗易懂的语言最容易被大众所接受。所以,你在语言使用上要多用通俗化的语句,要让自己的客户听得懂。销售人员对产品和交易条件的介绍必须简单明了,表达方式必须直截了当。表达不清楚,语言不明白,就可能会产生沟通障碍,就会影响成交。此外,销售人员还应该使用每个顾客所特有的语言和交谈方式。

 我的公司刚搬到一个新的办公区,需要安装一个能够体现我们公司特色的邮件箱,于是便咨询了一家公司。接电话的小伙子听了我们的要求,便坚持认定我们要的是他们公司的CSI邮箱。这个CSI搞得我一头雾水,我问这个销售人员这个CSI是金属的还是塑料的?是圆形的还是方形的?

 这个销售人员对于我的疑问感到很不解。他对我说:?如果你们想用金属的,那就用FDX吧,每一个FDX可以配上两个NCO。?CSI,FDX, NCO这几个字母搞得我一头雾水,我只好无奈地对他说:?再见,有机会再联系吧!?

 我们要买的是办公用具,而不是字母。如果这位小伙子说的是英语、法语或日语,我也许还能听出点道道,但是这些代码使我一头雾水,而且我也不大好意思承认自己一点也搞不懂这些代码,算了吧,给自己留点面子,我去其他家买吧!所以,一个销售人员首先要做得就是要用客户明白的语言来介绍自己的商品。

 2、用讲 故事 的方式来介绍

 大家都喜欢听故事,所以如果用讲故事的方法来介绍自己的产品,就能够收到很好的效果。有一次,我在一家商场调研,我来到海尔冰箱的柜台前,我装做顾客的样子对海尔的销售人员说:?你们的质量有保障吗?这位销售人员倒没有说那么多,只是给我讲起来海尔的总裁张瑞敏上任时砸冰箱的故事,一个故事讲得我立马对于海尔冰箱的质量肃然起敬了。

 任何商品都自己有趣的话题:它的发明、生产过程、产品带给顾客的好处,等等。销售人员可以挑选生动、有趣的部分,把它们串成一个令人喝彩的动人故事,作为销售的有效方法。所以销售大师保罗?梅耶说:?用这种方法,你就能迎合顾客、吸引顾客的注意,使顾客产生信心和兴趣,进而毫无困难地达到销售的目的。?

 3、要用形象地描绘来打动顾客

 我在做培训的时候,总要给学员讲这样一句话:?说话一定要打动顾客的心而不是顾客的脑袋。?为什么要这样说?因为顾客的钱包离他的心最近,打动了他的心,就打动了他的钱包呀!

 而打动客户心的最有效的办法就是要用形象地描绘。就像有一次我和太太一起去逛商场,那位买衣服的**对我太太说了一句话,使本来没有购买欲望的她毫不犹豫地掏出了钱包,我是拉都拉不住。这个销售人员对我太太说的什么话竟有如此魔力呀?很简单,那句话是:?穿上这件衣服可以成全你的美丽?。?成全你的美丽?,一句话就使我太太动心了。这位女店主真的很会说话,很会做生意。在顾客心中,不是顾客在照顾她的生意,而是她在成全顾客的美丽。虽然这话也是赞誉之词,但听起来效果就完全不一样。

 4、用幽默的语言来讲解

 每一个人都喜欢和幽默风趣的人打交道,而不愿和一个死气沉沉的人呆在一起,所以一个幽默的销售人员更容易得到大家的认可。  我所住的小区总有两个销售 保险 的销售人员,他们属于不同的两家公司。有一次,我在做咨询的时候。我对保险公司的办事效率保持怀疑态度。这时A公司的业务员说他的保险公司十有八九是在意外发生的当天就把支票送到投保人的手中。而B公司的业务员却对我说:?那算什么!我的一位客户不小心从楼上摔下来,还没有落地的时候,我已经把赔付的支票交到了他的手上。?最后,我选择哪一家保险公司应该不成什么疑问了吧?

 幽默可以说是销售成功的金钥匙,它具有很强的感染力和吸引力,能迅速打开顾客的心灵之门,让顾客在会心一笑后,对你、对商品或服务产生好感,从而诱发购买动机,促成交易的迅速达成。所以,一个具有语言魅力的人对于客户的吸引力简直是不能想象的。出色的销售人员,是一个懂得如何把语言的艺术融入到商品销售中的人。可以这样说,一个成功销售人员,要培养自己的语言魅力。有了语言魅力,就有了成功的可能。

销售员与客户说话的十大禁忌

 1.忌争辩

 营销人员在与顾客沟通时,时刻不要忘记自己的职业、您的身份是做什么的。要知道与顾客争辩解决不了任何问题,只会招致顾客的反感。如果您刻意地去和顾客发生激烈的争论,即使您占了上风,赢得了胜利,把顾客驳得哑口无言、体无完肤、面红耳赤、无地自容,您快活了、高兴了,但您得到的是什么呢?是失去了顾客、丢掉了生意。

 2.忌质问

 营销人员与顾客沟通时,要理解并尊重顾客的思想与观点,切不可取质问的方式与顾客谈话。用质问或者审讯的口气与顾客谈话,是营销人员不懂礼貌的表现,是不尊重人的反映,是最伤害顾客的感情和自尊心的。记住!如果您要想赢得顾客的青睐与赞赏,忌讳质问。

 3.忌命令

 营销人员在与顾客交谈时,展露一点微笑,态度和蔼一点,说话轻声一点,语气柔和一点,要用征询、协商或者请教的口气与顾客交流,切不可取命令和批示的口吻与人交谈。永远记住一条您不是顾客的领导和上级,您无权对顾客指手画脚,下命令或下指示。

 4.忌炫耀

 当与顾客沟通谈到自己时,要实事求是地介绍自己,稍加赞美即可,万万不可忘乎所以、得意忘形地自吹自擂、自我炫耀自己的出身、学识、财富、地位以及业绩和收入等等。这样就会人为地造成双方的隔阂和距离。要知道人与人之间,脑袋与脑袋是最近的;而口袋与口袋却是最远的。记住,您的财富,是属于您个人的;您的地位,是属于您单位,暂时的;而您的服务态度和服务质量,却是属于您的顾客的,永恒的。

 5.忌直白

 俗语道:?打人不打脸,揭人不揭短?,我们在与顾客沟通时,如果发现他在认识上有不妥的地方,也不要直截了当地指出,说他这也不是?那也不对?一般的人最忌讳在众人面前丢脸、难堪,要忌讳直白。康德曾经说过:?对男人来讲,最大的侮辱莫过于说他愚蠢;对女人来说,最大的侮辱莫过于说她丑陋。?我们一定要看交谈的对象,做到言之有物,因人施语,要把握谈话的技巧、沟通的艺术,要委婉忠告。

 6.忌批评

 我们在与顾客沟通时,如果发现他身上有些缺点,我们也不要当面批评和 教育 他,更不要大声地指责他。要知道批评与指责解决不了任何问题,只会招致对方的怨恨与反感。与人交谈要多用感谢词、赞美语;要多言赞美,少说批评,要掌握赞美的尺度和批评的分寸,要巧妙批评,旁敲侧击。

 7.忌专业

 在推销产品时,一定不要用专业术语。比如推销保险产品时,由于在每一个保险合同中,都有死亡或者是残疾的专业术语,中国的老百姓大多忌讳谈到死亡或者残疾等字眼,如果您不加顾忌地与顾客这样去讲,肯定招致对方的不快。

 8.忌独白

 与顾客谈话时要鼓励对方讲话,通过他的说话,我们可以了解顾客个人的基本情况。切忌营销人员一个人在唱独角戏,个人独白。

 9.忌冷谈

 与顾客谈话,态度一定要热情,语言一定要真诚,言谈举止都要流露出真情实感,要热情奔放、情真意切、话贵情真。俗语道;?感人心者,莫先乎情?,这种?情?是营销人员的真情实感,只有您用自己的真情,才能换来对方的感情共鸣。在谈话中,冷谈必然带来冷场,冷场必定带来业务泡汤。

 10.忌生硬

 营销人员在与顾客说话时,声音要宏亮、语言要优美,要抑扬顿挫、节奏鲜明,语音有厚有薄;语速有快有慢;语调有高有低;语气有重有轻。要有声有色,有张有弛,声情并茂,生动活泼。切忌说话没有高低、快慢之分,没有节奏与停顿,生硬呆板,没有朝气与活力。

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别信导购员 买冰箱关注这四点让你秒变专家

 世界上没有卖不出去的货,只有卖不出货的人,好的导购员可以让原本平凡的店铺创造出奇迹,那如何提高服装导购员的说服力和销售技巧?为此由我为大家分享导购员5大销售技巧,欢迎参阅。

导购员5大销售技巧

 导购员销售技巧1:万事开头难,不要害怕

 其实,进入任何一个陌生的领域和行业,都会面临上面的问题。如果过来人能够将问题讲清楚,有效规避情况的再次出现,许多过来人往往会发出这样的感叹:唉,早知这样,我就不害怕了。

 笔者接触过不同行业不同企业的导购人员,他们总是展现在笔者面前的是一副成熟、不害怕的精神状态。一次,在去某百货商场购物的过程中,就被一个商场营业员给叫住了,她推销某品牌用新材料制成的免烫衬衫。我对这种新型材料很感兴趣,于是就停了下来,拿起一件衬衫观看。此时,这名营业员就咨询我所需要的尺寸。

 我一惊,心里盘算,我可没有打算买。于是,马上反问到,这种新材料制成的衬衫有什么优点,她马上对答如流。之后,我又追问到,为什么会有这种效果,这种新材料真的有这么好吗?会不会是骗人的?一连串的反问,这位营业员就显得有些紧张,说话开始结舌。此时,一个年龄较大的营业员走过来,向我解释清楚。当然,我最终还是找个借口离开了。

 我想,前面的那位年青营业员肯定也接受过同样的专业知识培训和教育,她肯定也很清楚这种新材料的优点。但是,她缺乏根本的自信心,害怕说错、害怕说不到位。

 这就是刚入门者与老导购员之间的最大区别,没有经验,害怕失败。但是,如果不经历过多的失败,你如何才能积累经验,如果能够收获成功。

 因此,刚入门的导购员们,请你们千万不要害怕,要知道你所面对的顾客也是一个生手,他根本都不清楚你产品的优势。就算你说错了一句话,做错了一件事,也是不会被轻易发现和认知。因此,你还有什么好害怕的呢?

 笔者建议,很多时间,导购员需要换个思维,如果你作为顾客去购买别人的产品时,你对这一产品的知识和了解也只是空白。所以,别人说的对与错,你又怎么清楚呢?

 在弄清楚定位之后,你就完全可以通过简单的产品知识学习和导购技巧的学习之后,顺利的进入新的行业了,而害怕只不过是一层窗户纸。

 导购员销售技巧2:切忌经验主义,不要自以为是

 当一些导购员完成了从门外汉到门内人的角色转型之后,就会遭遇到其职业规划生涯中的第一发展瓶颈:自以为是。总是自大地认为这种做法和行为是正确的,或者还盲目的认为原先的一些做法是还可以进行技巧的创新和提炼。殊不知就是在这一系列的创新中,许多导购员人员陷入了投机取巧的伪陷阱。

 对一这种行为,笔者分析后认为,这是导购员在发展初期,由内心的首获成功从而产生的个人主观主义和经验主义。

 下面,我们就要通过几种手段的运用来避免和阻止这种错误的再度发生。

 第一步:扎实基本功。大家都清楚,高楼大厦墙脚起,墙脚一定要踏实。如果不踏实,一年不会有问题,二年就会显示出问题了。因此,对于导购员而言,在开始接触这一事物之前,一定要将产品知识、导购技巧等最为基本的知识弄清楚,弄明白,这样才能够获得厚积薄发的作用。

 第二步:不要相信速成法;凡事都要经历一个由失败到成功的过程中,万物也都会经历一个由幼稚向成熟的过程;因此,不要相信有什么速成法。一个月速成法学会英语的人,跟二年逐步学成英语的人,根本不在一个档次上。因此,不要以为你生性外向,就会比别人快速掌握导购技巧,凡事都要讲究一个量化到质变的积累,而这需要一个过程。

 第三步:多点失败。在这里,不是鼓励所有导购人员随便就放走手中的客人,也不是不努力不去争取。而是指能够以一颗平常心来对待失败。由于口词不清、或者解说不到位,让一个消费者流失,不要因此而一味地内疚,而要善于从失败的根结中寻找不足,下次再弥补也不迟。导购员每天都会面临着不同人群不同类型的消费者,失败一次怕什么?从重再来。

 导购员销售技巧3:专家变杂家,不能单恋一枝花

 我们不提倡培养导购专家,我们希望能够拥有一大批的社会杂家,什么都有应有所了解,什么能够说上一段。对于这一问题,我们举一个北京的哥的例子,便可清楚明白。

 北京的哥应该是社会最底层的人物,接触的人却是错综复杂、层次各不相同,但是与每一位乘客,北京的哥都能聊得来。上知天文地理,下知阴阳五伦,大至社会经济政治文化等大事,小至柴米油盐、隐私等等,无论不能。因此,在北京打的,不觉得路长,也不觉着时间过得慢,只闲北京的哥车开太快,为什么啊,听着过隐!在这时,北京的哥的身份就是社会杂家。

 当然,这里不是要求导购人员也像北京的哥,说的没完没了,到时候生意都没法做了,光顾着聊天。而是说,导购员要能够在日常的导购工作中灵活掌握,遇到不同类型的消费者,就能够抛出不同类型的介绍语言,这样就能够针对性地进行介绍,减少介绍过程中冗余信息。

 那如如何成为一名社会杂家,笔者认为需要通过以下两方面的努力,有意识地进行培养。

 一方面,积累多方面的知识。这种知识包括产品功能、导购技巧、谈吐方式、自我打扮方法等等,不一定要成为某一方面的专家,而是尽可能多的吸收多方面的知识,建立自身的资料库。比如,冰箱导购员不能只知道冰箱的相关知识,适当关注一下彩电也未尝不可,再接触一些社会生活方面的消息更好了。届时,你的潜在消费者就会延伸至彩电柜台,甚至一些没事闲逛商场者。

 另一方面,注意各类知识地及时性、针对性输出。当你拥有了许多知识后还没有用,最后关键一步是你要能够将存放在肚子里、大脑里的资料有针对性输入。比如,看一大爷来买微波炉,脸色蜡黄,一问才是肠胃有毛病,这时你偏巧你知道几个中药小偏方,包治这病。告诉大爷后,生意不成人情在,多好的事!当然,相关的例子还有很多,关键的是各位能够触类旁通。

 导购员销售技巧4:平凡到卓越,销量不是唯一

 现在,很多企业受到业绩所累,衡量导购员是否优秀时,大多用一些硬性指标:销售台数、销售利润、销售产品类型。众多的导购员也为了销售业绩所累,很多时候为了能够完成一项硬性销售指标,不得不使出一些非常规手段,甚至会出现一些恶意中伤其它品牌的发生。

 笔者认为,如果按照这种标准来衡量导购员,不仅不利于企业培养一支卓越的导购员队伍,最终还将丧失企业在终端卖场的竞争力。这绝不是危言耸听。

 日前,我们在与一家企业的培训主管沟通过程中,他就讲述了一件发生在公司最优秀导购员身上的事情。那名女导购员是在公司成立之初就做产品促销,工作二年多了,每月销售任务都能够及时完成,经常还会超额。而且对公司终端销售提出许多建设性意见。就是这么一名出色的导购员,竟然在前段时间的促销活动中,为了完成公司规定的销量,竟然虚报销售数据,而且还伙同商场主管一起对库存数据,为公司造成了一定程度的损失。

 后来经过了解,一方面是公司对她的销售任务制定过高,造成了她在销售过程中的压力过大;另一方面,由于旁边新开了一家卖场,原先的商场人气较差,而这位导购员为了急于完成任务,竟然在导购过程中对竞争对手产品进行贬低和中伤,造成了其它导购人员的严重不满,情急之下只能伙同商场主管上演了一出。

 在这一过程中,我们就非常清楚地看到,单纯地追求销售业绩对导购员自身的发展和成长所造成了极大伤害。而很多时候,刚进入导购领域的人员,为了满足公司的要求,尽量表现自我存在的价值,在原来销售无望的情况下就会取一些过激甚至非法手段,置公司利益、市场竞争环境、自身健康成长等因素不顾,这样不仅不能够完成任务,反正伤害了自己。

 笔者建议,所有的导购员,当你任务没有办法完成,当你的个人价值在短时间内无法展现时,一定要通过正常方法来解决。你需要明白,销量不是体现你个人价值的唯一途径。在销量的背后,由于你的真诚付出,由于你的不断积累,你的背后将会拥有一大批潜在消费者。还要清楚,导购员的工作能力,是需要五年甚至更长的时候才能逐步显现出来。

 导购员销售技巧5:关注细节,成功捷径

 成功是一个很诱惑人的字眼,许多导购员都梦想在这一平凡的岗位上也能够收获成功,不仅是物质上的,还有精神享受。

 曾经听说这么一件事情,一彩电品牌的导购员在卖场里做促销时,一位老太太过来要买台电视机,他就推荐了一款性价比高、贴近老人家的产品。随后,老太太交完钱开完票,准备离开时,这位导购员就顺便问了一句:阿姨,你住在几楼啊。老太太说,我们家就两间小瓦房。导购员又顺口问到,你们家还有谁吗?老太太说,就我一个孤老婆子,前两天儿子怕我一个闷就寄钱回来让我买台彩电。导购员又问到:那你们家有没有装有线电视?老太太一头雾水,不知道什么是有线无线,反问到:电视机还要什么线?不是买回去就好看的嘛。之后,老太太就回家了。

 随后,这位导购员就有心地从商场售后部了解到这位老太太的送货地址,下班之后,这位导购员先回家将自家不用的那个天线给老太太送了过去,解决了老太太一时之急。

 后天,这位老太太的儿子就写了封感谢信到商场,并赠送了一面锦旗。之后,商场又了解到,这位导购员在长达五年的导购生涯中,利用自己的休息日免费上门为顾客提供电视维修,同时还注意平时与消费者之间的沟通,利用自己的知识解决消费者心中的疑惑。

 最后,这位导购员成了商场的导购明星,还受到了商场和厂家的共同表彰。

 这位导购员,我们认为他是成功的。这不在于他收获了多少金钱和锦旗,而是在内心深处有一颗细致的心,能够用于时刻关心别人。

 笔者最后提醒广大导购员:成功不是一促而僦的,更不是刻意而为之的,需要每一位导购人员在具体的工作中,注意每一处细小问题的及时解决和沟通,用一颗真势地心对待每一位顾客,最终收获地将不只是成功,更是一种人生享受。

IT168 评测每次笔者路过苏宁和国美的线下门店,都被导购员蜂拥为上,大力推荐冰洗家电类产品。有一次笔者真的需要购买意见,前往家电卖场询问导购员,反而得不到真实有效的引导和解答。因此一直想做一篇导购,帮助大家围绕冰箱的几个重点功能进行选择,再也不用听导购员的胡诌诌。

好了,直接步入主题,Les go......

一:究竟选风冷还是直冷

首先你不要以为风冷就是高大上的黑科技,你去冰城哈尔冰,人家冬天的肉类制品,都是直接挂在阳台上的,因为阳台干燥又通风。这其实就是天然的风冷冰箱。明白了吧?风冷其实就是通过骤降温度至冰点,然后流动空气保存食物的一种手段。风冷和直冷冰箱只是工作原理不同,但对食物保鲜的使用区别是别无二致额。

但要注意,直冷和风冷最大的不同,在于对食物保鲜的最终效果上。直冷是降低密闭空间内的温度,从而实现保鲜的,因此冰冻食物或冷却液体的速度比较慢。打完篮球大汗漓淋回到家里,想立马冰镇一瓶可乐是指望不上的。

而风冷冰箱的内部空间是流动的空气,对液体速冻和食物急冻有显著的效果。但缺点显而易见,由于不断在食物表面吹冷风,因此会带走食物表面的水分,从而造成“干瘪”的副作用。此外如果不支持内部多循环功能的风冷冰箱,多种食物混合存放还会出现串味的情况。因此建议喜爱存放瓜果蔬菜的家庭,还是别考虑风冷冰箱了,要不然每次存放前要套上保鲜膜,额外增加一个步骤也够烦的。

二:究竟要买多大的

由于厂商喜欢给新科技“戴高帽”,因此风冷技术常见用于中高端产品,而低端冰箱以直冷方式+双门造型居多。这里建议大家,如果选择直冷双门冰箱,一定要选择220L以上容积的型号,宽度和纵深别太大,高度无所谓反正拿取食物不影响。

三门冰箱依然是目前中国新中产消费者的首选款式,可选择容量多在190L-320L之间。分为上冷藏、中保鲜、下冷冻的三开门结构,功能基本涵盖恒温、零度保鲜及全区控温等常见用途。而多门冰箱一大半都用风冷技术,厂商主打大容积和无霜两个卖点,即使是两千多元也能买到符合这两点的大品牌产品,

部分品牌的三门冰箱还对内部功能区进行了划分,有专门存放鸡鸭鱼肉类的储物格,也有专门存放瓜果蔬菜的区域,更细分的还有冰块区和鸡蛋区。这里单独提下制冰区域,南方用户可能在夏天会存放冰棒和冰块,而北方用户则会一年四季存放速冻水饺,如果没有这两者需求则可以不做重点考虑。

三:究竟哪些附加功能才有意义

冰箱的发展早就突破了十多年前的局限,已经从单一制冷功效的家电产品,变成了新时代智能物联网的一环。那么这些功能都是什么鬼?

1、电动门功能,这是有多懒的人才会用到的功能?实际上很多家庭主妇就喜欢这个功能,烧菜的间隙去冰箱拿食材,会发现一手油腻的很,摸到冰箱把手上面脏兮兮的。而电动门功能就解决了这个场景下的需求,而且还能提醒“门没关紧”。不过这种用户需求很精分,绝大多数用户恐怕用不惯。

2、除味抑菌功能,最早从日本传到中国,比如东芝PICOION微离子除味技术、日立的抑菌脱臭滤网系统、松下的光动银装置、夏普的净离子群等等。国内冰箱在这方面确实没啥优势,可别不信这些技术的效果,放一块臭豆腐到冰箱里试试,效果好到惊呆你。

3、超宽温区功能,相比老式冰箱只有一个旋钮,可以在-18℃~4℃温度之间调节,也就是说冷藏4℃和冷冻-18℃两种温区。而新款冰箱通过超宽温区功能实现更精准的食物保鲜,并且越来越多还是电脑自动控温,还问我有啥意义?保存生鱼片,大闸蟹啊!

四,究竟哪些品牌不坑人?能入选?

很多上了年纪的人认为,冰箱还是老式品牌质量靠得住,比如海尔、新飞、美菱这些,而像晶弘、美的这些半路转型做冰箱的品牌不太靠谱。其实这绝对是一种偏见。其实要具体型号具体分析,有些国际大牌的冰箱却很容易出现小问题。比如罗永浩早期砸西门子冰箱,并不是压缩机等重大部件出问题,恰恰是密封条设计问题导致门关不严这种小问题。而冰箱的核心部件压缩机基本都能抗用十年,像海尔的高端品牌卡萨帝还远销欧美市场,做工、设计、用料和质量就做的不错。

冰箱行业早就是红海领域,因此拼杀价格战时有发生,冰箱的用料差异很大。相对而言,选国产大品牌比选小品牌更可靠,售后处理速度和态度也会好一截。而韩系冰箱的发展没有太多历史底蕴,但就像韩国最发达的整容行业一样,在工业设计方面确实下了功夫,至于自主技术研发实力则仁者见仁,智者见智了。至于欧洲的西门子和博世,在大陆很多都是一条生产线出来的产品,两者的款式和定位也比较接近。

但有两个国外品牌是不推荐的,一个是瑞典的伊莱克斯,早就失去了自主研发的能力。另一个是日本的三洋,早就被收购了,后来还冒出个三洋帝都,贴牌代工产品满天飞。

综上所述!大家现在应该清楚认识到,自己需要一款怎样的冰箱了吧?切记,冰箱最基础的功能就是保存食物,一切先以满足这个功能为前提进行选购,切勿本末倒置!

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